(趣旨)

第1条　この規則は、別に定めるもののほか、職務に精励し、他の模範となるべき顕著な功績があった職員の功労をたたえることにより、職員の志気の高揚及び事務能率の向上を図るため、職員に対して行う表彰に関し必要な事項を定めるものとする。

(職員の範囲)

第2条　この規則において「職員」とは、次に掲げる者をいう。

(表彰の種類)

第3条　表彰の種類は、功績表彰及び永年勤続表彰とする。

(功績表彰)

第4条　功績表彰は、次の各号のいずれかに該当する職員に対して行う。

(永年勤続表彰)

第5条　永年勤続表彰は、次の各号のいずれかに該当する職員(第2条第1号に掲げる者に限る。次条、第9条第2項及び第12条において同じ。)で市長が表彰することを適当と認めたものに対して行う。

(勤続期間の計算)

第6条　前条の勤続期間は、職員となった日から退職する日までの期間により計算する。

(表彰の方法)

第7条　表彰は、市長が表彰状を授与して行い、副賞を付することができる。

(表彰の時期)

第8条　表彰は、市長が定める日に行う。

(表彰の手続)

第9条　各部等の長(高槻市表彰条例施行規則(平成4年高槻市規則第28号)第4条に規定する各部等の長をいう。)は、当該所管において第4条の規定により表彰すべき職員があると認めるときは、所管部長が定めるところにより市長に上申するものとする。

(職員表彰審査委員会)

第10条　市長は、第4条に規定する表彰の被表彰者の決定に当たり、表彰の適否を審査させるほか、職員の表彰に関し必要な事項を調査させるため、職員表彰審査委員会(以下「委員会」という。)を置く。

(賞詞)

第11条　第4条に規定する功績表彰のほか、同条各号に規定する行為に準ずる行為のあった職員に対して、市長は賞詞を行うことができる。

(優良職員賞)

第12条　第4条に規定する功績表彰及び前条に規定する賞詞のほか、次の各号のいずれかに該当する職員(一般職の職員の給与に関する条例(高槻市条例第357号)の行政職給料表1等級から5等級までの職員、同条例の医療職給料表の1等級から3等級までの職員、高槻市水道事業職員のうち市長の同意を得なければ任免することのできない職員等を定める規則(昭和42年高槻市規則第2号)第1条に規定する職員、高槻市自動車運送事業職員のうち市長の同意を得なければ任免することのできない職員等を定める規則(昭和43年高槻市規則第22号)第1条に規定する職員及び同条例第3条の2第1項に規定する特定任期付職員を除く。以下この条において同じ。)に対して、市長は優良職員賞を行うことができる。

(表彰等の記録)

第13条　任命権者は、市長が定めるところにより、第3条に規定する表彰並びに第11条に規定する賞詞及び前条に規定する優良職員賞を受けた職員について必要な事項を記録しておかなければならない。

(委任)

第14条　この規則の施行に関し必要な事項は、所管部長が定める。

(施行期日)

第1条　この規則は、令和2年4月1日から施行する。

(施行期日)

第1条　この規則は、令和3年4月1日から施行する。

(施行期日)

第1条　この規則は、令和5年4月1日から施行する。

(高槻市職員表彰規則の一部改正に伴う経過措置)

第6条　暫定再任用職員として再び職員となった場合における第4条の規定による改正後の高槻市職員表彰規則第6条第3項の規定の適用については、同項中「又は第22条の5第1項」とあるのは、「、第22条の5第1項又は地方公務員法の一部を改正する法律(令和3年法律第63号)附則第4条第1項若しくは第2項、第5条第1項若しくは第3項、第6条第1項若しくは第2項若しくは第7条第1項若しくは第3項」とする。